（通讯员  徐睿翔）11月1日下午，精硕科技（北京）股份有限公司2018届校园宣讲会在我校44号楼406教室顺利举行。精硕科技面向2018届毕业生计划招聘50人左右，招聘岗位包括数据分析类、研发类、产品类、工程类等。

此次宣讲会的主题为“给你无限可能——小年龄VS大成就”。整场宣讲会分为三个环节——“小年龄大成就”、“行业与公司介绍”、“愿景、价值观与工作环境”。在“小年龄大成就”环节，精硕科技人力资源部刑超群女士向同学们介绍了招聘流程，包括简历筛选、电话邀约、初试和复试等，并且分享了自己的工作经历，鼓励大家“付出一定会有回报”。

随后，精硕科技业务群总监Julia Zhao在“行业与公司介绍”互动环节提出了相关问题，并承诺给予回答正确的同学直达面试的机会。在通过“2017年中国数字广告投放预算占总广告投放预算的百分比为多少？”“Admaster（即精硕科技）每天可以监测多少个广告曝光？”等多个题目问答后，12名同学获得了直通面试的机会。最后，精硕科技的HR Dicky就公司的愿景、价值观与北京的工作环境向同学们进行了介绍。他强调说，精硕科技更愿意招募学习能力强、有求胜心和好奇心的人才。

宣讲会结束之后，同学们根据自身需求分组向精硕科技各部门负责人进行了现场提问和简历投递，各位负责人也针对学生的询问给予了耐心解答。据了解，精硕科技的初试通知将于两周内告知求职者。

（编辑：陈艺文）