（通讯员 卢博超）7月10日—11日，中国传媒大学人事处组织2024-2025届少数民族科技骨干特殊培养（简称“特培”）学员前往广州、中山开展调研学习活动，先后走访了中山大学、中山国际人才港及明阳集团。
7月10日中国传媒大学特培学员一行前往中山大学开展2024-2025学年度少数民族特培项目联合结业典礼暨工作交流会。中国传媒大学人事处处长曹坤，中山大学校长办公室和继续教育办公室主任黄毅，两校参培的内蒙古、新疆、西藏、云南等少数民族特培学员及培养和管理人员近30人参会。
会上，黄毅向远道而来的中国传媒大学一行表示热烈欢迎，并介绍了中山大学少数民族特培工作的情况。他表示，党和国家高度重视民族地区专业技术人才队伍建设，由国家人社部牵头，精心部署并扎实推进少数民族特培工作，旨在为当地培育政治素养高、专业能力强的杰出人才，推动各民族广泛交往交融与铸牢中华民族共同体意识等。两校间应相互学习，增进“南北”交流，携手为民族地区人才培养贡献力量。曹坤对中山大学筹备工作表达感谢并介绍了中国传媒大学的基本情况，强调长期以来，中国传媒大学少数民族特培工作始终积极响应国家号召，充分发挥学科优势，规范完善工作模式，积极搭建交流平台，取得显著成效；希望今后与中山大学一起为民族地区发展培养更多优秀人才。
两校少数民族特培学员代表在发言中对人社部、相关省份（自治区）人社部门及培养单位的支持培养表达了由衷感谢，学员们还以才艺表演展现了积极向上、共创祖国美好生活的精神风貌。
会后，曹坤和黄毅为少数民族特培学员颁发结业证书并合影留念后，大家集体参观了中山大学校史馆，感悟百年学府传承红色基因、立德树人的光荣历史。
7月11日，中国传媒大学特培学员一行又前往广东省中山市，参观学习明阳集团和中山国际人才港。在讲解和参观体验的过程中，学员们深入了解中山市在人才引进和培养方面的创新举措。实地感受到在新时代AI技术快速发展的背景下，智能制造、人工智能等前沿领域的规划设计与制造流程，中国制造在技术创新和产业升级过程中的历程。
学员们纷纷表示将把此次调研学习的成果运用到自身的学习和工作中，不断提升自我，努力为少数民族地区媒体事业发展贡献自己的一份力量。
自2006年开始，我校已连续19年开展特培工作，接收培养了新疆、西藏、内蒙古、云南、青海等民族地区特培学员200余人。经过多年的工作实践，我校围绕导师培养、管理服务、培养考核等工作内容，形成了以人事处牵头，各职能部门协同合作、各教学科研单位积极参与的工作模式。特培学员返回工作岗位后，学校还与部分学员所在单位建立了课题指导、合作研究、实践基地等多种形式，帮扶不断线。
