（通讯员 王德平）2016年7月13日至14日，我校连续召开两场科研财务改革文件定稿研讨会，征询学部（院）对于科研财务改革文件的意见。我校科研、财务主管副校长，各学部（院）负责人，科研、财务等相关职能部门负责同志，相关科研管理人员，教师代表等共150余人参加会议。

廖祥忠副校长主持了这两次会议。他首先介绍了此次科研财务改革工作的总体情况。按照校党委的统一部署，在陈文申书记的直接领导和推动下，我校科研财务改革工作于2016年1月正式启动。此项工作由廖祥忠副校长牵头，文科科研处、科技处、财务处工作人员组成调研小组，根据陈书记的指示精神，在校内外深入调研并列出问题清单的基础上，结合国家相关政策法规和兄弟院校的科研管理文件，制定出文件汇编讨论稿，于5月23日召开科研财务改革中期成果汇报会，陈文申书记出席会议并作出重要指示。会后，调研小组落实陈书记的指示精神，继续召开座谈会征求各学部（院）科研人员的意见。在征求意见过程中，文件得到各学部（院）科研人员的大力支持，他们认为学校此次改革力度很大，能够有效调动科研积极性。调研小组结合李克强总理在6月1日国务院常务会议上所提出的提高人员费比例、劳务费不设比例限制等最新讲话精神，对文件逐字讨论、反复斟酌，经过40余次的修改完善，最终确定了《科研财务改革文件汇编》中的五份系统文件和《科研经费使用手册》，较为全面地覆盖了科研经费管理的相关内容，在科研财务改革方面取得了较大的突破。

随后，科研、财务部门相关负责同志分别对文件进行了详细的解读。文科科研处处长段鹏介绍了此次改革所做的重要突破和《中国传媒大学科研、创作奖励办法》，副处长程爱晶解读了《中国传媒大学纵向科研经费管理办法》和《中国传媒大学横向科研经费管理办法》；科技处处长王永滨、副处长李绍彬分别对《中国传媒大学科研经费责任制实施办法》、《科研经费使用手册》进行了解读；财务处副处长李本固、朱军红分别介绍了此次财务改革情况和《中国传媒大学科研经费报销办法》。

参会同志听完文件解读后，认为学校此次改革在制度层面为科研人员解决了后顾之忧，对科研工作信心倍增。综合而言，参会同志认为此次改革突出了以下五个方面的特点：

一是体现了学校党委的担当意识和务实意识。在国家正式文件未出台之前，调研小组在校党委、陈文申书记的领导下，通过广泛调研和深入思考，结合中央领导讲话精神，在国家政策允许范围内尽最大可能拓宽报销范围，大幅度提高人员费的比例，尊重并充分体现科研劳动的价值。

二是改革方案经过全面论证，具有很强的科学性和可操作性。调研小组以科研人员的实际需求为出发点，先后多次召开各种层面的座谈会，并吸纳了很多一线科研人员的意见，集思广益、凝心聚力。

三是文件中的很多细节都体现了人性化的特点，如交通差旅费本着实报实销的原则，所有科研人员一律平等对待，解决了以往出差中一些科研人员特别是研究生不能一视同仁的现象。

四是抓两头、促中间。通过科学的科研配套和奖励措施，一方面激励科研人员获取重大科研项目、产出重大科研成果，另一方面聚力于年轻科研人员的成长，通过配套奖励政策的倾斜，着力培养科研后备队伍。

五是成立了专门的科研经费管理办公室，配备专业的财务管理人员并建立业务培训制度，充实了科研经费管理服务力量，为科研经费报销提供了极大的便利。

参会同志也针对文件提出了一些具体的建议，如设立科研特殊贡献奖、扩大对高水平论文的奖励范围等，并表示将在文件出台后做好宣传工作，使更多的科研人员了解文件精神。

本次科研财务改革的中心任务是建立与行政经费相平行的、独立的科研经费报销体系，总体目标是构建“阳光科研、快乐科研”。调研小组充分听取并吸纳了参会同志的意见，对文件进行进一步的完善，并将提交学校常委会讨论，以期通过强化制度、管理、服务等方面的建设，给予项目负责人更多的经费使用权，最大限度激发科研人员创新活力，使我校科研工作再上新台阶。

（编辑：阎玺）